پیشبرد اهداف کلان نظام در گرو تحول در دولت است
گفتگو
بزرگنمايي:
راه ترقی- اصغر سلیمی روز پنجشنبه در گفت و گو با خبرنگار پارلمانی درباره سخنان نوروزی رییس جمهور گفت: آیتالله رییسی در پیام نوروزی خود
تاکید کرد که هیچ کدام از مدیران دولتی چک سفید دریافت نکردند که به صورت
مستمر در دولت و در دستگاهها حضور داشته باشند، بلکه دائما در معرض
ارزیابی هستند. اگر ببینم فردی توان یا صلاحیت خدمت جهادی به مردم را
ندارد، طبیعی است که با نیروی با انگیزه و متخصص دیگری جابجا شود.
نماینده مردم سمیرم در مجلس شورای اسلامی افزود: این روحیه رییس جمهور
برای استفاده از نیروهای متخصص و با انگیزه در بدنه دولت نشان میدهد که
وی در خدمت جهادی به مردم با کسی تعارف ندارد.
سلیمی پیشبرد اهداف کلان نظام را در گرو تحول در دولت عنوان کرد و
افزود: شخص رییس جمهور با جدیت مشکلات معیشتی جامعه را پیگیری میکند و
نسبت به مطالبات مردم دغدغه جدی دارد و در موضوع تاخیر در پرداخت حقوق
فرهنگیان هم نشان داد که نسبت به حفظ جایگاه معلمان و ارتقای تعلیم و تربیت
حساس است و با کسی تعارف ندارد.
وی با اشاره به بیانات رهبر انقلاب درباره همراهی قوای سه گانه برای
حل مشکلات کشور گفت: دولت و مجلس با تعامل و هماهنگی میتوانند گامهای
بلندی برای برطرف کردن مشکلات مناطق مختلف کشور بردارند.
عضو کمیسیون اقتصادی مجلس تصریح کرد: مجلس چون گذشته آمادگی دارد برای
تامین نیازهای مردم و رفع مشکلات کشور به دولت کمک کند و به یقین این
همسویی برای برون رفت از وضعیت فعلی و مهار تورم تاثیرگذار است.
سلیمی با قدردانی از تلاشهای آیتالله رییسی برای حل مشکلات مردم،
ادامه داد: حضور میدانی شخص ریس جمهور و اعضای کابینه در سفرهای استانی و
دیدار چهره به چهره با مردم نمونهای از تلاش آیت الله رییسی برای حل
مشکلات است و این حضور باعث امیدبخشی در جامعه میشود و میتواند در رفع
چالشهای کشور موثر باشد.
وی افزود: امسال برای تحقق «مهار تورم و رشد تولید» باید قوای سه گانه
کنار هم و با تعامل این مسیر را طی کنند؛ خوشبختانه هر سه قوه با جدیت و
همکاری به دنبال حل مشکلات کشور هستند و دولت نیز شعار سال را در اولویت
برنامههای خود قرار داده است.
نماینده مردم سمیرم در مجلس درباره تغییرات احتمالی در کابینه سیزدهم
که با استعفای یوسف نوری وزیر آموزش و پرورش رقم خورد، گفت: انتخاب مدیر
توانمند باید همراه با شاخصهای مدیریتی، تحصیلی، تجربی، انگیزه و روحیه
جهادی همراه باشد.
سلیمی با یادآوری این نکته که نباید انتظار داشته باشیم با تغییر یک
مدیر همه مشکلات یکجا حل و فصل شود، تاکید کرد: باید از مدیرانی استفاده
کنیم که تخصص و تجربه کافی داشته و بر حوزه کاری خود مسلط باشند و با
هماهنگی در مجموعه دولت کار کنند.
سلیمی تصریح کرد: امروز دوران آزمون و خطا گذشته است و اگر فردی که
صلاحیتهای مدیریتی و کاری ندارد، به عنوان مدیر در یک دستگاه یا سازمان
انتخاب کنند این کار در ابتدا ظلم به همان فرد و سپس ظلم به جامعه و آن
دستگاه و در سطح کلان ظلم به نظام و ملت ایران است.
-
پنجشنبه ۱۷ فروردین ۱۴۰۲ - ۱:۱۰:۱۱ PM
-
۲۷۲ بازديد
-
ایرنا
-
اصغر سلیمی
لینک کوتاه:
https://www.rahetaraghi.ir/Fa/News/657380/